Por; Jesús Jiménez "Chuchuy"
Saltillo, Coah.- De aprobar el Gobierno Federal las modificaciones adicionales que pretende la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación, la CNTE, a la Ley del ISSSTE que ya reformó, representaría para nuestro país una erogación de aproximadamente 300 mil millones de pesos anuales, lo que incrementaría el enorme gasto que ya se tiene y que afecta al 23 por ciento del Presupuesto Federal.
Así lo expuso el actuario Francisco Miguel Aguirre Farías, Director del despacho ‘Valoraciones Actuariales del Norte’, entrevistado en el noticiario ‘Despega con Chuchuy’, quien expuso que el pago de pensiones es el más grave problema financiero que tiene nuestro país en este momento, y que se requieren soluciones de largo plazo, porque llegará un momento que no habrá dinero que alcance, y se tenga que declarar insolvencia.
Se trata de la voz más autorizada que existe en México en materia de pensiones, porque desde Saltillo, el bufet que fundó y dirige nuestro entrevistado ha realizado a través del tiempo un total de 257 reformas a sistemas de pensiones del IMSS, ISSSTE, Banco de México, Poder Judicial, gobiernos estatales, universidades, municipios y empresas, modificaciones que se realizaron desde el despacho saltillense.
Y con la autoridad que le confiere su marcada experiencia, el actuario asegura que “en este momento las pensiones ‘se comen’ el 23 por ciento del Presupuesto Federal, o sea que 23 centavos de cada peso que maneja el Gobierno Federal se destinan para cubrir los pagos de ese concepto, y si seguimos así no habrá dinero para salud, infraestructura y seguridad, para ningún otro rubro”.
LAS PRESIONES DE LA CNTE
Precisamente Valoraciones Actuariales del Norte, realizó la reforma a la Ley del ISSSTE de 2007 que los trabajadores de la CNTE han logrado ahora echar abajo, con las manifestaciones, bloqueos y marchas y ataques a muy diversos edificios de diferentes secretarias, presión que ejercieron durante mas de 15 días en la Ciudad de México.
“Me tocó realizar esa reforma del Sistema de Pensiones del ISSSTE en 2007 del ISSSTE, también la hicimos desde aquí desde Saltillo, misma que se negoció con autoridades del Instituto, de la FSTSE, la Federación de Sindicatos al Servicio de los Trabajadores del Estado, y con la maestra Elba Esther Gordillo, entonces líder nacional del SNTE.
“Uno no hace las reformas para ‘amolar’ a los trabajadores, por que las pensiones se diseñaron para juntarnos la sociedad y apoyar a las personas que ya no pueden trabajar, por vejez, o por incapacidad o fallecimiento, pero jubilarse y pensionarse a los 48 ó a los 45 eso no es vejez”, afirmó el entrevistado.
PENSIONES A LOS 60, SERÍA LO CORRECTO
Agrega que autorizando pensiones a personas en plena edad productiva “Nos estamos saliendo de la definición de la Seguridad Social, y por eso la diseñamos para irla llevando gradualmente hasta los 60, que es y sería lo correcto, pero después por presiones de la CNTE, la presidenta Claudia Sheinbaum acepta ya no continuar con el crecimiento de la edad, porque se había diseñado su evolución e incremento hasta llegar a tener de 28 a 30 años trabajados, avanzando gradualmente hasta llegar a los 60, pero la bajó a 58 y 56”, explicó.
“Pero luego hubo mas presiones y la CNTE también quiere mover que todos aquellos trabajadores que entraron a laborar después de 2007 y que ya tienen cuentas individuales, que regresen al esquema que se tenia antes de la Reforma de 2007, lo que podría llegar a costar 300 mil millones de pesos anuales, cerca de cuatro veces el presupuesto anual de Coahuila, y que sería solo para los 900 mil trabajadores entre maestros y empleados de la FSTSE, entonces si el Gobierno Federal cede en modificación de edades, no debe ceder en lo macro”.
Aguirre Farías expone que si bien “hoy ya gastamos el 23 por ciento del presupuesto federal, erogando en pensiones 23 de cada 100 pesos que gasta el gobierno Federal, de seguir operando de esa manera al paso del tiempo eso va en contra de la infraestructura, salud y seguridad, y todo eso es lo que se están comiendo las pensiones”.
NO A LAS PENSIONES A LOS 45 AÑOS
“Vuelvo a lo mismo, si pese a su elevado costo, las pensiones fueran solo para personas de 60 o 65 años, pues adelante, pero si son para gente de 45, pues no, por pensionarlos a ellos, vamos a descuidar lo demás, porque no habrá dinero que alcance, y no es que vaya a quebrar el sistema de pensiones, ¡ya está quebrado¡ expone el experimentado actuario.
“Aunque la CNTE es la parte disidente del SNTE, tienen diferentes maneras de pensar y de actuar, y este último lo que está pidiendo es la posibilidad de que en las cuentas individuales, el patrón aporte lo mismo a lo que se obligo a los patrones del IMSS que antes aportaban el cinco por ciento, y que ahora van a aportar el ocho por ciento, porque dicen que no es posible que cualquier trabajador tenga más beneficios que un empleado del propio gobierno federal”, agregó.
“El costo de lo que quiere la CNTE sería de 300 mil millones de pesos anuales, en números redondos, y lo que pretende el SNTE es de 30 mil MDP, solo el 10 por ciento, porque razonan que la primera pretensión, 'no nos lo van a dar, entonces vamos a pedir algo razonable’, y en esta parte estamos ahorita, porque repito las pensiones hay que pagarlas, cuesten lo que cuesten, pero siempre y cuando sean para la gente que ya no pueda trabajar”.
“Nos quejábamos mucho de los gobiernos priistas que autorizaban todo, ‘al fin y al cabo lo va a pagar el que sigue’, como diciendo ‘me pongo todas las estrellas políticas y ahí dejo el problema’, y no no digo que sea solo este gobierno ó este régimen, han sido todos los anteriores, del PRI y del PAN, y con todos ha sido lo mismo, porque ‘es muy tentador firmar con la tarjeta de crédito; Los problemas los tenemos después, los gobernantes se van, nosotros los ciudadanos nos quedamos”.
Aguirre Farías dice que se debe de razonar “que por cada peso que le pagues de pensión a una persona de 45 años, es un peso que le quitas a todos los demás ciudadanos, incluso el bolerito de la esquina que va y compra un refresco y paga el 16 por ciento del IVA, y se los estamos quitando para pagarles a estos grupos de choque, y claro que todo mundo quisieramos salir de prepa o universidad y jubilarnos de inmediato y ya no trabajar toda la vida, y que nos jubilen a todos”.
URGE UNA SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL
El experimentado actuario asegura que parece ser que desde el Gobierno Federal no le han dado la importancia necesaria al tema de las pensiones, que es el más grave problema financiero de nuestro país en este momento, “porque esto no puede seguir sin rumbo, gastamos el 23 por ciento del Presupuesto de Egresos, y no hay un solo funcionario que atienda esto, porque esta la CONSAR que atiende las cuentas individuales, Unidad de Seguros que ve otras cosas, el IMSS al que no le hace caso a nadie, no hay nada que atienda este tema de manera conjunta; Nosotros pensamos que para ese tamaño de gasto y consumo de recursos, se debe crear una Secretaría de Seguridad Social”.
Expuso que en esa entidad se tendría que ver, además de pensiones, los temas de vivienda y salud con autoridad política y con autoridad financiera, y crear una ley marco, una Ley General, como la que tenemos aquí en Coahuila y que se hizo para que ningún municipio pueda autorizar pensiones debajo de los 65 años, ni aportar menos y más de tanto”.
Reflexiones
“El costo de las pensiones en México es en este momento de 2.2 billones de pesos”.
“Las pensiones nos cuestan hoy a los mexicanos el 23 por ciento del Presupuesto de Egresos de la Federación.
“Pese que el gasto de pensiones es el más grave problema financiero de nuestro país, no hay una dependencia federal que maneje directamente el tema”.
“Requerimos de una Secretaría de Seguridad Social que maneje y administre el tema de pensiones, vivienda y salud”.
